五年来，学校立足教学改革中心工作，围绕“我们努力寻找适合的岗位、合适的人”的工作目标，构建了“用生命影响生命、关注学生一生发展”的“1314”全领域、全过程就业工作体系, 进一步推动了毕业生更充分更高质量就业。
学校第十届职业生涯规划大赛
青年教师职涯成长基地成立仪式
职涯教育逐年深化
学校以学生就业竞争力和职业生涯成长为主线，以职规课程教学为基础，以职业生涯规划大赛为平台，相继推出了就创文化节、简历大赛、生涯体验周、职业生涯规划海报大赛、模拟面试大赛等品牌活动。整合各类大型讲座、主题工作坊和小型读书沙龙、校友走访、职业素养提升团体辅导、个体咨询等活动，打造了“职涯发展梦工厂”活动品牌，助力学生职业生涯发展。2014年迄今，学校在浙江省大学生职业生涯规划与创业大赛共获得一等奖12项、二等奖14项、三等奖38项，竞赛成绩位居全省高职院校首位。护理专业2016届毕业生陆正豪获评“我的人生我做主”浙江省高校毕业生就业创业典型人物。央央生涯发展工作室、江江能力训练营成为省内有一定影响力的生涯教育工作室品牌。
咖啡俱乐部彩虹沙龙系列活动之一——辅导员成长故事访谈
三结合招聘会
校招服务不断创新
围绕“我们努力寻找适合的岗位、合适的人”工作目标，学校倾力集聚政府、企业、社会资源，每年举办周末就业超市、行业企业专场招聘会、大中型企业宣讲会等各类校园招聘活动100余场，为毕业生提供数以万计就业岗位。在招聘季后期推出的毕业答辩、成果展示、现场签约“三结合”大型招聘会，作为整个招聘季压轴活动，被浙江省教育厅指定为浙中地区的大学生就业市场，成为高职院校毕业生招聘会的“金华品牌”，中国新闻网、浙江电视台曾作头条、专题报道。2018年，在原有基础上又创造性地推出了以项目化招聘、名企擂台、职在必得——名企直通车为核心的新“三结合”模式，为毕业生和用人单位提供更多的双向选择机会和途径。
第三届职业生涯体验周
就业质量稳居前列
五年来，学校为社会输送毕业生40386名，位居浙江省高职院校首位，初次就业率保持在96%以上的高位，并逐年攀升。毕业生广受社会赞许，根据浙江省教育评估院组织的高校毕业生职业发展状况及人才培养质量调查，就业率、满意度、专业对口度、稳岗率等就业质量核心指标均位于全省高职院校前列。2018年学校作为全省高职院校唯一代表，在全省就业创业工作总结会议上作就业工作典型发言。
近五年就业数据图表
